部分在宅勤務OK・時短勤務相談可 の求人です！
アピールポイント！
【求人の特徴】
学歴不問・即日スタート・経験者優遇・駅から徒歩5分以内・10時以降出社OK・社会保険完備・育児支援制度・退職金制度・完全週休二日制・年間休日120日以上・リモートワーク（在宅勤務）可・フレックスタイム制（コアタイムあり）・時短勤務相談可・賞与あり
募集要項
| 職種 | エンジニア |
|---|---|
| 仕事内容 | 【雇入れ直後】 【仕事内容】 受発注システムのシステム刷新に伴う、製品選定、新規導入 及び 導入後のシステム運用業務に携わって頂きます。 ▼具体的な仕事内容 ・受発注システムの企画・構築・運用 - 情報システム部門のポジションでベンダー（コンサル、製品ベンダー、保守ベンダー）をコントロールし下記業務を実施 ・企画：システムの現状分析、TOBE業務策定、製品選定（RFP作成・発出・評価 含め）、導入計画の策定を実施 ・構築：要件定義→設計開発→各種試験（総合試験、受け入れ試験等）→本番リリースを実施 ・運用：システム運用・保守に関する業務を実施（ユーザ問合せ、作業依頼対応、障害対応、他） 【募集背景】 当社では現在受発注システムの再構築プロジェクトを計画しており、より高品質で安定したシステムの実現を目指しています。 このプロジェクトの推進力をさらに高め、導入後の運用・改善も継続的に行っていくため、新たにシステム開発のご経験をお持ちの方をお迎えすることにしました。 組織体制の強化と将来を見据えた機能拡充に向け、共に挑戦していただける方を募集しています。 【部署構成】 部長1名、管理職8名、スタッフ16名、派遣1名、業務委託約30名 【この仕事の魅力】 システム刷新プロジェクトの中心的役割を担い、新しい受発注システムの構築に直接貢献できる環境になります。社内外の関係者と密に連携し、業務プロセスの改善に取り組むことで会社の成長に寄与することができます。フラットな組織文化により、自身のアイデアや改善提案が受け入れられやすく、新しい挑戦が奨励されます。多様なチャレンジが待つ環境で自己成長を実感できます。 【キャリアパス】 情報システム部門において、受発注システムの新規導入やシステム運用支援に数年間携わっていただきます。その後、対象システムの担当領域や業務範囲を広げ、経験を積む中で、専門知識とスキルを高め、リーダーシップを発揮する機会が多数あります。優れた成果をあげることで管理職への昇進も視野に入ります。多様な成長機会が待っています。 【仕事についての詳細】 ★受発注システムの刷新に伴う、製品選定、新規導入及び導入後のシステム運用業務 #受発注 #システム刷新 #企画・構築 #新技術導入 ・リモート／出社併用 ・標準就業時間：7時間15分 ・フレックスタイム制 【勤務地】 転勤：当面無し ※本社移転予定あり 1．移転先 住所： 東京都港区虎ノ門一丁目17番1号 虎ノ門ヒルズビジネスタワー アクセス： 日比谷線 虎ノ門ヒルズ駅 直結 銀座線 虎ノ門駅 直結 JR 新橋駅 徒歩10分 2．移転時期 2026年9月（予定） 3．移転の目的 当社は、「2030年の目指す姿」の実現にむけて、2024年より新たな中期経営計画をスタートさせました。 中期経営計画の基本方針の一つに経営基盤強化を掲げ、サステナビリティ経営の推進と成長を意識した経営基盤の整備に着手しています。その一環として多様な働き方を支援し、従業員が能力を最大限発揮できる環境を構築することにより、生産性とエンゲージメント向上を通じて、当社の更なる成長を目指してまいります。 移転先の虎ノ門ヒルズは、多様なビジネスが集積し、グローバルプレイヤーが集まり、そこから新しいアイディアや価値が発信される国際新都心・グローバルビジネスセンターをコンセプトとし、事業継続性を考慮した高い耐震性能や防災機能も有しています。このような環境において、当社グループの従業員一人ひとりが自分らしく能力を発揮していくことで、社会の発展に貢献してまいります。 【変更の範囲】 会社の定める業務 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 4,200,000円 〜 6,600,000円 |
| 給与詳細（年収例）・手当 | 【年収】4,200,000円~6,600,000円 【月収】255,000円~400,000円 昇給あり 年1回 4月 賞与あり 年2回 6月、12月 【給与】 想定年収：420万円~660万円 想定年収（残業30時間が発生した場合）：500万円~780万円 賞与：基本給の3.66ヶ月~7.1ヶ月（標準4.5ヶ月、個人業績により増減あり） ▼時間外・休日等割増賃金 所定時間外、法定超 月60時間以内 25％ 月60時間超 50％ 休日 法定休日 35％、法定外休日 25％ 深夜 50％ |
| 研修・試用期間 | 3ヶ月~6ヶ月 |
| 待遇・福利厚生 | 【福利厚生】 ・定期健康診断 ・財形貯蓄 ・確定拠出年金制度（401K） ・福利厚生倶楽部 ・EAP ・時短勤務 ・育児・介護休暇制度 【加入保険】 企業年金基金 【受動喫煙対策】 屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内 |
| 通勤アクセス | 各線 東京駅から徒歩1分 各線 大手町駅から徒歩1分 各線 日本橋駅から徒歩3分 |
| 勤務時間 | 9:30~17:45（残業：30時間／月（担当いただく業務により、各月の残業時間にバラつきあり）） フレックスタイム制 【コアタイム】11:00~15:00 【休憩時間】60分 ※標準就業時間帯：9：30~17：45 実働7時間15分 |
| 休日・休暇 | 完全週休二日制 年間休日123日（2025年度） |
| 応募条件 | 【必要な経験・資格】 ▼経験 新規システム導入またはシステム開発に携わった経験（合算で3年以上） 【あると望ましい経験・資格】 ▼経験 ・調達資材等の受発注システムの新規導入やシステム運用業務に携わった経験 ・ユーザ部門の要求分析、要件調整、システムでの実現方法案の作成等の経験 ・情報システム部門のポジションでベンダー管理やユーザ調整等の経験 ▼資格 ・情報処理関連資格（例：基本情報技術者、応用情報技術者） ・簿記検定関連資格 【求める人物像】 ・社会の一員として、法律・規則を遵守するだけでなく、会社の規則・方針に従うことが出来る方 ・企業目標の実現に積極的に関与するため、目標達成・生産性向上のための提言を実現することができる方 ・コミュニケーション能力が高く、チームワークよく業務遂行できる方 ・最新の物流・倉庫管理に関するシステムや技術情報などを積極的に情報収集して業務にいかす姿勢を持つ方 |
| 選考フロー | 「応募画面に進む」ボタンからご応募いただくと、当社担当者よりご連絡いたします。 ※本求人についてお電話でお問い合わせいただく場合は、「No.JN00476018の求人について」とお知らせください。 |
| 受動喫煙対策 | 【屋内の受動喫煙対策】あり 【対策】禁煙 【特記事項】無 |