新しい環境で、あなたの可能性を広げるチャンスです！
アピールポイント！
柔軟な働き方が可能です。
募集要項
| 職種 | グラフィックデザイナー |
|---|---|
| 仕事内容 | 【雇入れ直後】 【業務内容】 当社のマーケティングチームに所属し、メンバーからの指示のもと、必要に応じてご自身からも提案いただきながら下記制作物のデザイン等を担当していただきます。基本的には社内発注の案件をご担当いただきます。 【制作物】 ▼広報関連 ・オフィシャルビジュアル制作 ・写真素材のレタッチ ・サービスロゴ／サービスビジュアル制作 ・広告賞応募用プレゼンテーションボード制作 ▼自社メディア（PR GENIC）関連 ・記事キービジュアル制作 ・記事内画像／ロゴ／バナー ・メルマガ用画像 ・SNS用クリエイティブ ▼会社関連 ・年賀素材／社内施策のグラフィック制作 ・研修資料等のビジュアル制作 ▼マーケティング関連 ・BtoB向けWebデザイン ・セミナー／イベントバナー ・広告クリエイティブ制作 ※仕事の進め方 デザインが必要な案件が発生次第、都度マーケティンググループの社員から依頼をさせていただきます。毎週月曜午後に実施しているマーケティンググループ全体の定例MTG（13時~想定）や週次でのデザイン案件の進捗確認MTGにご参加いただき、案件の整理や進め方のディスカッションを通してより良いクオリティを目指してデザインを行っていただきます。 原則フルリモートでのお仕事となり、社内でのコミュニケーションは主にチャットツール（Teams）を使用しております。状況によっては出社をお願いする可能性もございます。 また、納期は案件によりますが、1週間以内~2か月等さまざまです。 【変更の範囲】 なし |
| 雇用形態 | 派遣社員 |
| 給与 | 時給 1,300円 〜 2,300円 |
| 給与詳細（年収例）・手当 | 【時給】1,300円~2,300円 昇給あり 6ヶ月~12ヶ月／4月、10月 賞与なし 固定残業なし |
| 研修・試用期間 | 試用期間なし |
| 契約期間 | ~ 初回契約は1か月 その後3~6か月ごとの更新（更新あり） 更新可否の判定基準：勤怠状況や業務評価など就業状況を踏まえ面談の上判断 通算契約期間の上限：3年 更新回数の上限：11 |
| 待遇・福利厚生 | 【福利厚生】 カフェテリアプラン、無料定期健康診断 【交通費など】 一部支給 【諸手当】 在宅勤務手当（在宅勤務契約の場合、通勤手当は支給されません） |
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 勤務時間 | （残業：10時間未満／月） フレックスタイム制 【休憩時間】45分 ※コアタイムなし シフト制週4日勤務 就業時間例：10：00~16：00 ・週20~30時間程度の稼働量を想定しておりますので、一日の勤務時間と勤務日数についてはご希望を聞いたうえで相談可能となっております。 ・フルリモート可能（週次MTGあり） |
| 休日・休暇 | 週休2日制（原則土・日）、夏季休暇／リフレッシュ休暇、慶弔休暇、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、生理休暇、看護休暇、介護休暇 |
| 応募条件 | 【必須条件】 ・Illustrator／Photoshopを使用したグラフィック制作経験 ・PowerPoint資料のデザイン調整経験 ・広告／印刷物／ノベルティ等の制作実務経験 ・Webデザインの制作実務経験 ・ポートフォリオの提出 【歓迎条件】 ・動画編集経験 ・PHPの基礎知識 ・ロゴ制作経験 ・PR／マーケ系メディアでのデザイン経験 ・ブレスト／企画会議からのデザイン提案経験 |
| 選考フロー | 「応募画面に進む」ボタンからご応募いただくと、当社担当者よりご連絡いたします。 ※本求人についてお電話でお問い合わせいただく場合は、「No.JN00493942の求人について」とお知らせください。 |
| 受動喫煙対策 | 【屋内の受動喫煙対策】あり 【対策】喫煙室あり 【特記事項】加熱たばこ専用ルーム |