部分在宅勤務OK の求人です！
アピールポイント！
【求人の特徴】
学歴不問・即日スタート・経験者優遇・駅から徒歩5分以内・10時以降出社OK・フレックスタイム制・週休2日制・土日祝日休み・交通費支給・社会保険完備・育児支援制度・その他特別制度あり・完全週休二日制・リモートワーク（在宅勤務）可・フルフレックス・家賃補助・住宅手当
募集要項
| 職種 | コンテンツパートナーシップPM アイドル・Vtuber他 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【雇入れ直後】 【募集概要】 本ポジションは、日本を代表するスポーツ・エンタメIPと共に、新たなファン体験を創り出す戦略的リーダーポジションです。 当社の成長を牽引する中核事業「電子トレカ」事業において、複数IP（団体）の事業戦略立案から営業推進までを一貫してリードしていただきます。 野球、アイドル、プロレス、サッカー、アニメなど幅広いコンテンツホルダーとの共創を通じ、企画段階から社内デザイナー・開発チームを巻き込み、新しい市場価値と収益モデルを創造していただきます。 【具体的な仕事内容】 各プロダクトの責任者として担当団体やファンに向き合い、中期のビジョンや事業計画を策定して、事業を推進するポジションです 団体との連携・折衝、サービス内外企画検討、KPI分析など幅広い業務を担当いただきます。 ・各プロダクトの中期ビジョン策定 ・年間事業計画の策定 ・事業計画実現に向けた各種業務 ・サービス内販売計画・施策策定 ・KPI・ユーザー動向などの数値分析 ・サービス内機能実装 ・プロモーション施策検討 ・定例MTG・各種提案のMTG実施 ・運用のQCD管理 ・社内折衝・進行管理 ※運用を担当するメンバーと連携しながら、担当いただきます 【勤務地】 現職週1回出社 週4回リモート可能 【変更の範囲】 会社の定める業務 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 6,000,000円 〜 9,000,000円 |
| 給与詳細（年収例）・手当 | 【年収】6,000,000円~9,000,000円 【月収】500,140円~ 時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として130,400円~を支給 月給￥500,140~（基本給 370,000~ 固定残業代￥130,140~）を含む／月 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間：45.0時間／月 固定残業手当の額とその趣旨： 所定外労働（時間外労働及び法定 休日以外の所定休日労働を含む。）に対する賃金として予め定額で支給する |
| 研修・試用期間 | 試用期間なし |
| 待遇・福利厚生 | 【受動喫煙対策】 オフィス内禁煙 【交通費など】 通勤費支給 【諸手当】 ・通勤手当（全額支給） ・住宅手当（※規定に準ずる） ・ワークアウト手当（月8時間運動→10,000円支給） ・エンタメ手当（スポーツ観戦等の参加費用補助 上限5,000円） ・リファラル手当（従業員紹介制度） |
| 勤務地 | 東京都文京区本郷1-33-13 春日町ビル7階 |
| 通勤アクセス | 都営地下鉄各線 春日駅から徒歩5分 東京メトロ各線 後楽園駅から徒歩5分 各線 水道橋駅から徒歩8分 各線 本郷三丁目駅から徒歩8分 |
| 勤務時間 | （残業：所定労働時間を超える労働有） フレックスタイム制 【休憩時間】実働時間が6時間以上となる場合に60分を付与 ※フルフレックスタイム制（コアタイムなし） ※標準労働時間1日8時間 始業及び就業の時刻：本人にゆだねる ただしフレキシブルタイム5：00~22：00 |
| 休日・休暇 | 【休日】 ・完全週休2日制 ・土曜、日曜、祝日 ※月1回程度休日出勤あり ※休日出勤した場合は振替休日を取得可能 【休暇】 ・有給休暇（入社後半年経過時点で10日間付与） ・夏季休暇（3日） ・年末年始休暇（12／28~1／3） ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・慶弔休暇 |
| 応募条件 | 【必須スキル】 下記いずれかのご経験がある方（営業、コンサル、PMなど職種は問いません） ・プロジェクトマネジメントや進行管理のご経験がある方 ・社内外両者のステークホルダーとコミュニケーションをとり、事業やプロジェクトを成功に導いた経験がある方 【歓迎スキル】 ・コンテンツビジネスやコンサル出身の方 ・広告代理店、出版、スポーツ、エンタメ領域出身の方 ・50 300人規模のスタートアップ企業でのプレイングマネージャー・マネージャー経験のある方 【求める人物像】 ・HEARTBEATSのミッション、カルチャーに共感し、常に顧客目線で、ファンの熱量に応えるような方 ・社内外の多数のステークホルダーを調整し、プロジェクトを推進できる方 ・多様なバックグラウンドの方と、柔軟なコミュニケーションを取れる方 ・目標達成に向けて様々な手法にチャレンジし、推進できる方 ・環境に合わせて自身の考えをアップデートし、変化・成長できる方 |
| 選考フロー | 「応募画面に進む」ボタンからご応募いただくと、当社担当者よりご連絡いたします。 ※本求人についてお電話でお問い合わせいただく場合は、「No.JN00352320の求人について」とお知らせください。 |
| 受動喫煙対策 | 【屋内の受動喫煙対策】あり 【対策】禁煙 【特記事項】無 |