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アピールポイント!

【求人の特徴】
学歴不問・即日スタート・経験者優遇・駅から徒歩5分以内・10時以降出社OK・週休2日制・土日祝日休み・交通費支給・社会保険完備・育児支援制度・その他特別制度あり

募集要項

職種電子コミック編集長候補
仕事内容【雇入れ直後】
【所属部署と職種】
viviONのコンテンツ部viviONコミック編集チームは、「ユーザーとクリエイターが、楽しみながら生きていける社会にする」というパーパス達成のために、累計ユーザー数1,000万人を超えるプラットフォーム「DLsite comipo」等を起点としたオリジナルコミックの創出を担う部門です。「comipo comics」「GIRLS MANIAX」といった自社レーベルにおいて、ジャンルを問わず良質な作品を世に送り出し、作家と読者の架け橋となることを目指しています。

『電子コミック編集長候補』は、編集部門のマネジメントを担いながら、ヒット作を「待つ」のではなく自ら「生み出す」ための組織づくりと実制作をリードするポジションです。作家の発掘から企画立案、制作進行、そして販売戦略に至るまで、作品が読者に届くまでの全工程を統括します。編集部のスキル底上げを図りながら、市場に新たな潮流を生み出すヒットメーカーとしての活躍が期待されます。

【採用背景】
当社は電子コミック市場での更なるプレゼンス向上のため、オリジナル作品の制作体制強化と作品力の底上げに注力しています。現在、編集部はゼネラルマネージャーとマネージャーを中心とした体制で運営していますが、次なる成長フェーズへ移行するためには、より現場に近い視点でメンバーを牽引し、ヒット創出への熱量を高められるリーダーの存在が不可欠です。特定のジャンルに縛られず、作家と共に挑戦し、編集部全体を「ヒットを生み出せる組織」へと進化させてくれる方を募集します。

【業務内容】
・自社レーベルにおけるオリジナル漫画の企画立案および原案作成
・新人漫画家の発掘・スカウト、契約交渉および育成プランの策定
・プロットやネームのチェック、クオリティ管理、編集提案
・制作スケジュールの管理および進行管理
・販売促進施策の企画立案・実行(SNSや動画プロモーション含む)
・編集メンバーのマネジメント(目標設定、評価、育成)
・社内関連部署および社外パートナーとの折衝・調整

【このポジションの魅力】
・裁量の大きさとスピード感:少人数チームのため意思決定が早く、企画立案から販売施策まで一貫して携われます。自らのアイデアをダイレクトに作品や売り場に反映できる環境です。
・1,000万人基盤の活用:国内最大級のプラットフォームを持つ強みを活かし、自社の販売網やデータを活用したプロモーション戦略を立案・実行し、ユーザーの反応をダイレクトに感じることができます。
・組織づくりへの参画:プレイングマネージャーとして自身のヒット作づくりに挑戦するだけでなく、編集部全体の文化醸成やメンバー育成に関わり、組織の成長を牽引するやりがいがあります。

【変更の範囲】
なし
雇用形態正社員
給与年収 7,000,000円 〜 10,000,000円
給与詳細(年収例)・手当【年収】7,000,000円~10,000,000円
【月収】0円~
※管理監督者としての採用となり、年俸制となります。
研修・試用期間3ヵ月
試用期間中の労働条件に変更なし
待遇・福利厚生【待遇】
書籍購入・資格取得支援制度 その他

【交通費など】
支給

【諸手当】
出張手当
時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当
勤務地東京都千代田区神田練塀町300
住友不動産秋葉原駅前ビル12階
通勤アクセス各線 秋葉原駅から徒歩1分/都営地下鉄新宿線 岩本町駅から徒歩6分/東京メトロ銀座線 末広町駅から徒歩6分
勤務時間
※管理監督者のため、労働時間・休憩・休日の規制が適用されません。
※会社の1日標準労働時間は、始業10:00~終業18:00の7時間となっています(休憩1時間を含む)。
休日・休暇完全週休2日制(土日)
土日、祝日、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産休、育休制度あり

【年間休日日数】
124日
応募条件【必要な条件/経験】
・漫画業界での編集実務経験(企画立案から制作、校了までの一連の経験)
・新人作家の発掘および育成に携わった経験
・社内外のステークホルダーとの円滑な連携・調整(折衝)経験
・チームマネジメントの経験

【望ましい経験/スキル】
・漫画編集部における編集長、副編集長、またはデスク等のマネジメント経験
・0→1でのオリジナル漫画立ち上げおよびヒット創出の経験
・紙媒体(雑誌・単行本など)での編集・制作経験
・メディアミックス展開を見据えた作品担当、または戦略実行の経験
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受動喫煙対策【屋内の受動喫煙対策】あり
【対策】禁煙
【特記事項】無