部分在宅勤務OK・時短勤務相談可 の求人です!

アピールポイント!

【求人の特徴】
学歴不問・経験者優遇・駅から徒歩5分以内・10時以降出社OK・土日祝日休み・交通費支給・社会保険完備・完全週休二日制・年間休日120日以上・リモートワーク(在宅勤務)可・時短勤務相談可・賞与あり・服装・髪型・髪色自由

募集要項

職種イベントプロデューサー
仕事内容【雇入れ直後】
【仕事内容】
自由度の高い職場でキャリアアップを目指せるイベントプロデューサー/大手案件多数/企画から運営まで幅広く担当可能/業績、貢献度に応じたインセンティブ有り

▼概要
クライアント企業のプロモーションにおける体験設計のプランニング・ディレクション、大型社員総会やカンファレンスなどのイベント・ディレクション業務をご担当いただきます。

▼具体的な仕事内容
・イベントの企画提案、進行管理
・制作スケジュール策定
・イベントディレクション

【仕事の魅力】
大企業のプロモーション企画運営はじめ、社員総会などの大規模なイベント運営の企画実施ができます。

【社内の雰囲気】
広告代理店、映像制作会社、WEB制作会社出身のスペシャリティの高いメンバーが集まっているため、それぞれのこだわりを活かし、良いものを世の中へ届ける熱量が高い会社です。
まだまだ少数精鋭ですが、市場ニーズの高まりもあり、成長途上のおもしろいフェーズにいる会社だと自負しています。

【募集背景】
これまで取締役が兼任していましたが、業務拡大に伴い、即戦力としてご活躍いただける方を1名募集致します。

【当社について】
gootboxは、Webや映像を中心に、テクノロジーを駆使した企画・制作を行う会社です。
アート性や一時の流行に左右されることなく、クライアントの抱える問題を深く理解・整理し、課題解決に取り組むことを得意としています。

▼事業内容
・Web・デジタルマーケティング事業
・映像制作事業
・プロデュース事業

【当社の特徴】
プロジェクトに合わせたチーム編成で、効率的に課題解決に導きます。
gootboxは内外に経験豊富な人材を有しており、プロジェクトに合わせたメンバーをアサインし専門のプロフェッショナルチームを組み、課題解決に取り組みます。

【転勤】


【在宅勤務・リモートワーク】
相談可

【変更の範囲】
なし
雇用形態正社員
給与年収 3,200,000円 〜 8,000,000円
給与詳細(年収例)・手当【年収】3,200,000円~8,000,000円
【月収】266,666円~666,666円

昇給あり 年2回(7月、1月[評価により昇給可否判断])
賞与あり 年2回(7月、1月[業績に応じて支給])
賃金形態:年俸制

▼賃金内訳
年額(基本給):3,200,000円~8,000,000円

▼月額
266,666円~666,666円(12分割)

【給与補足】
※スキル、経験、実績により決定します。
・査定年2回
・業績、貢献度に応じ年2回インセンティブ有り

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
研修・試用期間試用期間なし
待遇・福利厚生【その他補足】
・映画、美術館など鑑賞費用補助制度(月額3000円)
・お菓子やコーヒー・ミネラルウォーターの無償提供
・バースデイ・ファミリーバースディプレゼント
・服装自由勤務
・副業可能(条件あり)

【受動喫煙対策】
敷地内喫煙可能場所あり

【交通費など】
通勤費支給

【諸手当】
通勤手当:全額支給(3か月定期代)
勤務地東京都渋谷区恵比寿西
通勤アクセス東急電鉄東横線 代官山駅から徒歩2分
各線 恵比寿駅から徒歩7分
勤務時間10:00~19:00(残業:)
専門業務型裁量労働制により、8時間働いたものとみなされます
【休憩時間】60分
※標準的な勤務時間帯:10:00~19:00
時間外労働有無:無
時短勤務:相談可

▼その他就業時間補足
※勤務時間は裁量労働制です。
休日・休暇・完全週休2日制(休日は土日祝日)
・年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
・年末年始休日
・夏季休暇(7~9月に5日間取得可能)
・誕生日休暇
・有給休暇(6ヶ月勤務継続後10日付与)
・慶弔休暇

【年間休日日数】
128日
応募条件【必須要件】
イベントディレクション、プロデュースの実務経験3年以上

【歓迎要件】
・Excel/Word/Power Point/Photoshop/Illustratorが使える方
・普通自動車運転免許

※学歴不問

【オンライン面接】
選考フロー「応募画面に進む」ボタンからご応募いただくと、当社担当者よりご連絡いたします。
※本求人についてお電話でお問い合わせいただく場合は、「No.JN00509290の求人について」とお知らせください。
受動喫煙対策【屋内の受動喫煙対策】あり
【対策】禁煙
【特記事項】無