部分在宅勤務OK・英語力を活かせるお仕事 の求人です！

アピールポイント！

【求人の特徴】
学歴不問・英語力を活かせる・経験者優遇・駅から徒歩5分以内・10時以降出社OK・交通費支給・社会保険完備・育児支援制度・リモートワーク（在宅勤務）可・フルフレックス・賞与あり・研修・勉強会充実

募集要項

職種ECサイト運用
仕事内容【雇入れ直後】
【仕事内容】
自社ECサイトにて以下の業務を担っていただきます。
サイトの売上拡大とブランドの認知向上のため、運営からプロモーションまでを総合的にサポートする業務です。

・国内向け、海外向けECサイトの日々の運営（商品登録、在庫・売上管理、出荷指示、顧客対応など）
・プロモーションの企画／実行（SNS運用、メルマガ配信、キャンペーンなど）
・その他、ファンクラブ運営に関わるサポートなどチーム内の関連業務

※テレワークあり

【変更の範囲】
なし
雇用形態契約社員
給与年収 4,200,000円 〜 5,600,000円
給与詳細（年収例）・手当【年収】4,200,000円~5,600,000円
【月収】350,000円~466,666円
※
昇給あり　年1回（4月）
賞与あり　年1回（3月）
時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として91,000円~121,000円を支給
※契約社員は正社員登用制度あり。
契約開始日：2026年10月スタート ※応相談

【給与情報】
年俸制　420万~560万＋期末賞与
※別途諸手当　経験、前職の収入などに応じて相談
※上記には固定残業代（ 々45時間分）を含みます。
　時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外 当として 給します。
　超過分は別途 給いたします。
※業績に応じて、期末賞与が支給される場合があります。
研修・試用期間試用期間なし
契約期間 ~ 1年更新（更新あり）
更新可否の判定基準：就業状況を踏まえ上長と面談し判断
通算契約期間の上限：初回契約から5年まで
更新回数の上限：18
待遇・福利厚生【保険】
LTD保険等

【福利厚生】
・育児休業
・介護休業
・保養所
・中堅社員研修（一部）
・社内勉強会　ほか

【交通費など】
現在はテレワーク併用中のため、定期代交通費は停止、実費支給。（当社規定あり） ※通常、月額100,000円（税込）を限度として実費支給
勤務地東京都港区六本木
通勤アクセス東京メトロ南北線 六本木一丁目駅から徒歩3分
東京メトロ日比谷線 神谷町駅から徒歩7分
東京メトロ各線 溜池山王駅から徒歩8分
各線 六本木駅から徒歩10分
勤務時間（残業：10h~30h／月　※月によって変動します。）
フレックスタイム制
【休憩時間】7.5時間労働に対し、休憩1時間
※完全フレックスタイム制（標準労働時間／1 7時間30分）
※フレキシブルタイム／5：00~22：00
休日・休暇週休2日制、祝日
夏冬期休暇、年次有給休暇、特別休暇（創立記念日）、慶弔休暇、全社一斉有休取得奨励日制度などあり
応募条件【必須条件】
・ECサイトの運営関わる実務経験
・社内外の関係者との円滑なコミュニケーション・関係構築力
・主体性と推進力
・ITツールや新しいシステムの操作に抵抗がない方
・Word、Excel、PowerPointの基本操作

【歓迎条件】
・売上/在庫管理やデータ集計など、数字を扱う業務が得意な方（または経験がある方）
・商品ページの作成や、画像加工・バナー制作の経験がある方
・SNSの運用やメルマガ作成、その他プロモーションの経験がある方
・英語スキル（翻訳ツール等を使いながら対応できればOK）
・自社の商品やサービス、ブランドに対する情熱をお持ちの方
選考フロー「応募画面に進む」ボタンからご応募いただくと、当社担当者よりご連絡いたします。
※本求人についてお電話でお問い合わせいただく場合は、「No.JN00508186の求人について」とお知らせください。
受動喫煙対策【屋内の受動喫煙対策】あり
【対策】禁煙
【特記事項】屋外での喫煙場所あり