部分在宅勤務OK の求人です！
アピールポイント！
【求人の特徴】
経験者優遇・駅から徒歩5分以内・10時以降出社OK・交通費支給・社会保険完備・育児支援制度・リモートワーク（在宅勤務）可・賞与あり・家賃補助・住宅手当
募集要項
| 職種 | Webディレクター |
|---|---|
| 仕事内容 | 【雇入れ直後】 【仕事内容】 LP（ランディングページ）の制作ディレクション業務をご担当いただくポジションです。 ▼LP分析 ・市場調査／競合調査 ・ヒートマップやデータを用いた数値分析 ・ABテストの設計・実施、CVR改善（PDCA） ▼LP構成案の企画 ・分析調査をもとにしたゼロベースでの構成設計・構成ライティング ・FirstView、CTAなど各パーツの設計 ・広告流入を前提とした情報設計 ・デザイナー指示のためのデザインWF（ワイヤーフレーム）制作 ・コーダー指示のためのコーディング指示書制作 ▼LPデザイン・コーディングのディレクション ・デザイナー・コーダーへの制作ディレクション（スケジュール管理、クオリティ担保など） ・SquadBeyondを用いた制作・運用 ▼その他 ・コンペ・新規提案時のLP企画／制作 ・案件ごとのサポート業務 【ポジションの魅力】 ・LP制作・運用（分析~構成設計~CVR改善）の経験値が上がる ・様々なサポート業務を通じて、汎用的なビジネス能力の成長や制作にかかわる経験値が上がる ・自身の制作物が世の中に展開される達成感 ・事業が成立していくことへの達成感と成長実感 【変更の範囲】 なし |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 3,000,000円 〜 6,000,000円 |
| 給与詳細（年収例）・手当 | 【年収】3,000,000円~6,000,000円 【月収】250,000円~500,000円 ※ 昇給あり 年2回 4月、10月 賞与あり 年1回 3月 時間外労働の有無にかかわらず、80.0時間分の時間外手当として96,000円~192,000円を支給 【給与】 ※年俸制 ※ご経験・能力・現年収を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※半期ごとの目標管理制度を導入しており、評価に応じて年俸を見直します。 給与改定（年2回） 固定残業代制、超過分別途支給 【契約期間】 ※選考の中で最終的なスキル・経験を加味した後、正社員・契約社員どちらかでの採用となります。 |
| 研修・試用期間 | 試用期間なし |
| 待遇・福利厚生 | 【待遇】 ・週2日（火・木）リモート導入 ・家賃補助制度 ・従業員持株会 ・慶弔見舞金制度 ・社内親睦会費補助制度 ・macalonパッケージ ・部活動支援制度 など ▼リモデイ サイバーエージェントでは、2020年6月より全従業員を対象に特定の曜日はリモートワークとする「リモデイ」の運用を開始し、オフィス出勤とリモートワークを併用するハイブリッド型の働き方を取り入れています。移動を伴う社内会議や、大人数の会議は効率の良いビデオ会議に変更する、従業員が心身をリフレッシュする機会を増やすなどリモートワークの利点と、チームワークや活気の良さを両立させるための施策です。 ▼家賃補助制度 2駅ルール・どこでもルール 勤務オフィスの最寄駅から各線2駅圏内に住んでいる正社員に対し月3万円、5年以上勤続している正社員に対してはどこに住んでいても月5万円の家賃補助を支給します。 ▼部活動支援制度 社員同士のコミュニケーション促進を目的に、部活動に対し補助金を支給。フットサル部、野球部、ランニング部、トレーニング部など多種多彩な部活があります。 毎月末の表彰式、サイバーエージェントグループ全社社員総会など、一体感を創る場を多数設けている活発な組織です。 【屋内の受動喫煙対策】 有（喫煙室あり） 【交通費など】 通勤費支給 【諸手当】 通勤手当 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷 |
| 通勤アクセス | 各線 渋谷駅から徒歩1分 |
| 勤務時間 | 10:00~19:00（残業：10h~30h／月 ※月によって変動します） 【休憩時間】1時間 ※実働8時間 |
| 休日・休暇 | ・週休2日制 ・祝日 ・年次有給休暇（初年度10日間） ・夏期休暇（3日間） ・年末年始休暇（12月29日~1月3日） ・リフレッシュ休暇（勤続2年間で5日間） ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 など 社員一人ひとりが安心して活躍できる環境を整えています。 |
| 応募条件 | 【必須要件】 ・Web案件におけるLP制作・運用の実務経験（目安1年以上） - LPの構成をゼロから設計できる - 広告効果を考慮した構成設計力・アイディア力がある - FirstView、CTAなど各パーツの設計ができる - 広告流入を前提としたLP設計ができる - CVRを意識した情報設計ができる - ABテスト・数値分析による改善の経験がある ・デザイナー・コーダーへのディレクション経験 ・基本的なビジネス文書制作スキル - Officeソフト（Word、Excel、PowerPoint）を活用でき、資料制作可能レベル ・Slackなどチャットツールでのコミュニケーション経験 【歓迎要件】 ・制作会社や広告業界でのライティング、ディレクション経験 ・デザイン経験（PhotoshopやFigmaを用いた実務経験） ・HTML／CSSを用いた実務経験 ・コンペ・新規提案でのLP企画／制作経験 ・SquadBeyondの実務経験 【求める人物像】 ・サービスやプロジェクトを“自分ごと”として捉えられる方 ・成果（数値）に向き合い、分析から改善提案まで踏み込める方 ・地道な作業や細かいチェックにも丁寧に取り組める方 ・周囲と円滑にコミュニケーションを取りながら動ける方 ・指示待ちではなく、能動的にサポートできる方 ・状況や優先度に合わせ、臨機応変に業務に対応できる方 |
| 選考フロー | 「応募画面に進む」ボタンからご応募いただくと、当社担当者よりご連絡いたします。 ※本求人についてお電話でお問い合わせいただく場合は、「No.JN00515140の求人について」とお知らせください。 |
| 受動喫煙対策 | 【屋内の受動喫煙対策】あり 【対策】喫煙室あり 【特記事項】喫煙専用ルーム |